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8 aprile : NUOVI MODELLI DI LEADERSHIP

ORE 18.00


#statigeneralidonne on line

Collegati qui :

https://us02web.zoom.us/j/87016145352?pwd=NGF4cXFOWWZWVUhCYzJxeFhDQTFVZz09

ID riunione: 870 1614 5352
Passcode: 762855

Non sempre la solidarietà femminile dà il meglio. Specialmente negli ambienti di lavoro più competitivi, dove spesso le carriere femminili sono penalizzate. A volte più a causa di altre donne che di altri uomini: perché nella scalata verso il soffitto di vetro sono proprio le leader già arrivate, più autoritarie, a impedire il percorso. Come riconoscerle? Si i chiamano Queen Bee, in inglese api regine: non fanno rete perché afflitte da una sindrome dagli effetti pericolosi

Lavorare su una leadership moderna che comprenda che il successo è uno sforzo comune, non lo si raggiunge da soli, ma con il supporto reciproco

Ne parliamo con "Uomini Illuminati" e "Donne che ce l'hanno fatta"

Introduce Isa Maggi

Partecipano alla riflessione:

Caterina Mazzella, Past Presidente nazionale Fidapa - Rappresentante Fidapa Bpw Italy in Alleanza delle Donne

Giovanna Guercio, Presidente Nazionale Soroptimist

Roberta Bortolucci,Consulente di organizzazione aziendale, formatrice e coach, esperta per la Gender Equality, componente del Comitato Scientifico SGD

Giustiniano La Vecchia, TEDx Speaker, scrittore, editorialista, Social & Cultural innovation expert

Luca Aschei, Formatore, esperto di organizzazione aziendale, consulente d'impresa

Cristian Pagliariccio,Psicologo con curriculum in psicologia dell'educazione.

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